Dar de alta en la mutua

Si deseas cubrir con una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social las contingencias profesionales, las contingencias comunes y el cese de actividad, debes adherirte a ella. Desde enero de 2019 es obligatorio para la mayoría de trabajadores autónomos, con alguna excepción.

Al estar adherido a MC MUTUAL dispondrás de:

  • Asistencia sanitaria y prestación económica en caso de incapacidad temporal derivada de contingencias profesionales (accidente de trabajo o enfermedad profesional).

  • Prestación económica por riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural.

  • Prestación económica por cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave.

  • Prestaciones complementarias en caso de situaciones concretas de necesidad, tras sufrir un accidente de trabajo o enfermedad profesional.

  • Prestación económica por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes (accidente no laboral o enfermedad común).

  • Prestación por cese de actividad .

  • Actividades preventivas de sensibilización e información sobre prevención de riesgos laborales y la mejora de las condiciones de salud laboral.

¿Qué documentación es necesaria?

SI ERES AUTÓNOMO DE NUEVA CREACIÓN

  • Rellena el modelo TA521 indicando en la casilla 4.2 el número 001 y Mutual Midat Cyclops.

  • Entrega el documento cumplimentado en la administración de la TGSS (Tesorería General de la Seguridad Social) que te corresponda.

SI QUIERES CAMBIAR DE MUTUA

  • Solicita la baja por escrito a tu mutua actual, antes del 1 de octubre.

  • Cumplimenta el documento de adhesión a MC MUTUAL.

  • Envíanos copia de toda esta documentación por correo electrónico o presencialmente, o al Colaborador o a la administración de la TGSS que corresponda, antes del 15 de octubre.

Preguntas frecuentes

¿Es obligatorio adherirse una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social?

Todos los trabajadores autónomos deben tener cubiertas de forma obligatoria las contingencias profesionales, las contingencias comunes y el cese de actividad con una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, a partir del 1 de enero de 2019, salvo para:

  • Los trabajadores afiliados del Sistema Especial para Trabajadores por Cuenta Propia Agrarios del RETA.
  • Los trabajadores beneficiarios de la denominada “Tarifa Plana”.
  • Los trabajadores socios de cooperativas incluidos en el RETA.
  • Los trabajadores que compatibilicen la jubilación y el trabajo por cuenta propia, así como aquellos que a partir de los 65 o 67 años acrediten determinada cotización.
  • Personas religiosas de la Iglesia Católica.

Para éstos es voluntario cubrir cualquiera de las contingencias, eso sí, si optan por cubrir las contingencias comunes, deben hacerlo con una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social.

¿Qué es el documento de adhesión?

Es el documento para la formalización de tus coberturas con la mutua. Tiene una vigencia de un año, prorrogable por períodos anuales, salvo denuncia expresa debidamente notificada antes del 1 de octubre del ejercicio anterior al que haya de surtir efecto la adhesión. Su vencimiento es el 31 de diciembre del año que corresponda.

¿Tengo que pagar a la mutua?

La financiación de las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social corre a cargo de las cuotas que recauda para ellas la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS). Es decir, en el importe que mensualmente abonas como cuotas de autónomo ya va incluido el importe que se paga a la mutua.

¿Cómo puedo darme de baja de la mutua?

Para solicitar la baja en la mutua debes presentar la carta de solicitud de la baja, un mes antes de la fecha del vencimiento del convenio de adhesión.

¿Estoy obligado a cubrir todas las contingencias? ¿Qué excepciones hay?

Desde enero de 2019 es obligatorio para la mayoría de trabajadores autónomos cubrir con una mutua las contingencias profesionales, las contingencias comunes y el cese de actividad, salvo algunas excepciones:

  • Los trabajadores afiliados del Sistema Especial para Trabajadores por Cuenta Propia Agrarios del RETA.
  • Los trabajadores beneficiarios de la denominada "Tarifa Plana".
  • Los trabajadores socios de cooperativas incluidos en el RETA.
  • Los trabajadores que compatibilicen la jubilación y el trabajo por cuenta propia, así como aquellos que a partir de los 65 o 67 años acrediten determinada cotización.
  • Personas religiosas de la Iglesia Católica.

Para éstos es voluntario cubrir cualquiera de las contingencias, eso sí, si optan por cubrir las contingencias comunes, deben hacerlo con una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social.